به گزارش زمر نیوز ، وحید حاجی زاده کارشناس روابط گفت: کلیه مطالبات کارگر و دیگر پرسنل شاغل در یک مجموعه که پیرو قرارداد کار و مربوط به دوره اشتغال است، می‌بایست در پایان کار به صورت کامل به کارگر پرداخت شود. بر همین اساس این توافق که کارفرما برای تسویه حساب ۴ ماه فرصت دارد، فاقد اعتبار قانونی می باشد.
0 دیدگاه